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Es el día 136 del año y faltan 229 para que termine 2022
Está en la semana 20 del año
Faltan 15 días para que termine el mes de Mayo
Es el tercer Lunes del mes.
Próximo Festivo: Festivo por el Día de la Ascensión (Mayo 30)
Compartimos boletín de prensa de la Gobernación de Caldas de hoy viernes 13 de mayo de 2022:
• UN PLAN DE DESARROLLO NACIONAL CON ENFOQUE EN LAS REGIONES, LA PROPUESTA DE LOS GOBERNADORES Y LA FEDERACIÓN DE DEPARTAMENTOS ANTE LA ELECCIÓN DE NUEVO PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
• GOBERNACIÓN DE CALDAS OCUPÓ EL TERCER PUESTO EN EL PAÍS EN EL ÍNDICE DE DESEMPEÑO INSTITUCIONAL, CON UN PUNTAJE DE 98,3
• CON PUESTOS DE CONTROL, VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES Y DIÁLOGO CON LA COMUNIDAD Y EL COMERCIO, ZONAS SEGURAS LLEGÓ A CHINCHINÁ
• EN CALDAS 653 VACANTES DEFINITIVAS DE DIRECTIVOS DOCENTES Y DOCENTES ESTÁN DISPUESTAS PARA PROVEER EN LA COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
• GOBIERNO DE CALDAS Y MUJERES LÍDERES PRESENTARON LA ESTRATEGIA SELLO ROSA ANTE EL CONCEJO DE CHINCHINÁ
• CALDAS LABORA JOVEN, ENTRE LOS LOGROS QUE LA SECRETARÍA GENERAL DE LA GOBERNACIÓN PRESENTÓ ANTE LA ASAMBLEA DEPARTAMENTAL
• ANTE EL ANUNCIO DE INCORPORAR LA VACUNACIÓN COVID-19 AL PLAN REGULAR DE VACUNACIÓN, LA TERRITORIAL DE SALUD Y USAID CAPACITAN A LOS EQUIPOS VACUNADORES DE CALDAS
• LA MÚSICA DE MARIA ISABEL SAAVEDRA DELEITÓ A LOS ASISTENTES AL RECORRIDO POR EL NUEVO ESTUDIO DE GRABACIÓN DE LA SECRETARÍA DE CULTURA DE CALDAS
• SECRETARÍA DE MEDIO AMBIENTE DE CALDAS AVANZA EN LA EJECUCIÓN DE LAS LÍNEAS DE RESTAURACIÓN EN ALIANZA CON COMUNIDADES INDÍGENAS DEL DEPARTAMENTO
Pueden acceder al boletín, audios y fotografías en el siguiente enlace: https://mailchi.mp/43d0003e9aba/noticias-de-la-gobernacin-de-caldas
de la Alcaldía de Manizales, que también puede consultar en nuestro Centro de Información 👇🏼
Contiene los siguientes titulares:
1️⃣ CON LA IMPLEMENTACIÓN DE LA PLUSVALÍA, MANIZALES LE APUNTA A UN MAYOR APROVECHAMIENTO DEL SUELO EN CERCA DE 300 PREDIOS.
2️⃣ LAS EMPRESAS TIC DE MANIZALES SE LE MIDIERON AL PROGRAMA CLÚSTER MÁS PRO, CUYA META ES INTERNACIONALIZARLAS.
3️⃣ ALCALDÍA DE MANIZALES REALIZÓ JORNADA PEDAGÓGICA EN EL INSTITUTO UNIVERSITARIO PARA LA PREVENCIÓN Y ATENCIÓN DE VIOLENCIAS.
4️⃣ PARTICIPANTES DE LA SEXTA FASE DE CAFÉS ESPECIALES SE CAPACITAN DE MANERA ACTIVA PARA COMERCIALIZAR UN MANIZALEÑO.
5️⃣ SECRETARÍA DE GOBIERNO DE MANIZALES AMPLIÓ COBERTURA A 11 COLEGIOS EN LOS QUE HACE CAMPAÑAS DE PREVENCIÓN ANTE EL CONSUMO DE ESTUPEFACIENTES.
6️⃣ SECRETARÍA DE MEDIO AMBIENTE HIZO REVISIÓN TÉCNICA A LOS URAPANES QUE SE ENCUENTRAN UBICADOS EN EL SECTOR DE MILÁN.
Manizales + Grande a un Clic los invita a revivir las tres noticias más importantes de la semana en la Administración Municipal. Estos son los titulares:
1️⃣ LA ALCALDÍA DE MANIZALES EJECUTA LA ETAPA FINAL DE CONSTRUCCIÓN DEL PUENTE DE LAS MARRANERAS, UNA OBRA QUE MEJORARÁ LA MOVILIDAD EN LA CAPITAL DE CALDAS.
2️⃣ CONDUCTORES Y PEATONES RESALTAN LAS OBRAS DE MEJORAMIENTO VIAL QUE LA ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL ADELANTA EN 26 PUNTOS DE MANIZALES.
3️⃣ EL PACTO POR LA SANA CONVIVENCIA ESCOLAR LLEGÓ AL INSTITUTO MANIZALES, EN DONDE LO FIRMARON PROFESORES, ESTUDIANTES Y PADRES DE FAMILIA.
A PROPÓSITO DEL DÍA MUNDIAL DE LA HIPERTENSIÓN QUE SE CELEBRA EL PRÓXIMO 17 DE MAYO, LA VICEPRESIDENCIA DE OPERACIONES DE NUEVA EPS REVELÓ QUE CASI UN MILLÓN DE PERSONAS EN TODO EL PAÍS (933.490) CONVIVEN CON UN DIAGNÓSTICO DE HIPERTENSIÓN ARTERIAL. SORPRENDE EL HECHO QUE EL 11.1% DE LOS CASOS QUE SE DOCUMENTARON (103.816) SON MENORES ENTRE LOS 0 Y LOS 17 AÑOS, QUE SE UBICAN PRINCIPALMENTE EN BUCARAMANGA, MANIZALES, IBAGUÉ, PEREIRA, CARTAGENA Y CÚCUTA, ENTRE OTRAS CIUDADES.
EL ALCALDE DE MANIZALES, CARLOS MARIO MARÍN CORREA, SE DIRIGE A LOS MANIZALEÑOS DESDE SUECIA, EN DONDE PARTICIPA EN EL CONGRESO MUNDIAL DE ICLEI, AL QUE FUE INVITADO POR LOS PROYECTOS DE LA CAPITAL DE CALDAS PARA EL CUIDADO DEL MEDIOAMBIENTE Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE (ODS).
EL MANDATARIO DIALOGA CON EMILIO JATÓN, ALCALDE DE SANTA FE (ARGENTINA), ACERCA DE LAS APUESTAS EN LAS QUE COINCIDEN AL SERVICIO DE LOS CIUDADANOS Y DE LA PROTECCIÓN DE LOS RECURSOS NATURALES. EL ALCALDE SIGUE MANTENIENDO ENCUENTROS EN EL PAÍS EUROPEO PARA LOGRAR GESTIONES Y PROCESOS QUE FAVOREZCAN A LOS MANIZALEÑOS.
HUECO DE LA AVENIDA SANTANDER A LA ALTURA DE LOS FUNDADORES YA ESTÁ REPARADO
La Secretaría de Obras Públicas de la Alcaldía de Manizales terminó la reparación del hueco ubicado en la Avenida Santander a la altura del sector de Fundadores. Mauricio García Chiquito, titular de esta cartera, explicó que en este pequeño tramo se hizo una intervención integral.
*“Cortamos el área afectada, realizamos la respectiva demolición, reparamos el concreto y reconformamos la vía. Quedamos entonces en el proceso de curado (secado) del concreto, que aceleramos para siete días, así que esperamos que la próxima semana esta vía esté completamente habilitada”.*
El profesional señaló que adicional a esta reparación, la Alcaldía de Manizales está interviniendo la malla vial de ocho de las 12 comunas de la ciudad. *“Las comunas 1, 2, 3 y 4 comenzaron intervención el 18 de abril, y esperamos empezar este lunes la intervención de las comunas 5, 6, 7 y 12. Es una muy buena noticia para la ciudad, porque ya vamos a tener todos los frentes trabajando”.*
Dado que la reparación de este tramo es un beneficio para toda la comunidad, se solicita a los conductores tener precaución al transitar por la zona, para evitar accidentes y permitir que el nuevo concreto puse curarse de manera debida.
CON DOS FRENTES DE TRABAJO ADICIONALES, AVANZARÁ LA CONSTRUCCIÓN DEL INTERCABIADOR VIAL LOS CEDROS
A partir de la próxima semana, el intercambiador vial Los Cedros contará con dos nuevos frentes de trabajo, para avanzar en la construcción de esta importante obra de infraestructura que forma parte del Pacto por la reactivación y que promete dejarles a los manizaleños el legado de una mejor movilidad en esa zona de la ciudad.
En cabeza de su titular, Mauricio García Chiquito, la Secretaría de Obras Públicas se runió en el sitio este sábado con la interventoría y el contratista de obra, para comprometerlo en la apertura de estos nuevos frentes, así como en la realización de un comité de seguimiento semanal, conforme con las directrices del alcalde Carlos Mario Marín.
“Vamos abrir dos frentes de trabajo adicionales para avanzar acorde con el cronograma y estructurar los nuevos puntos de intervención. Esto nos va a permitir terminar este proyecto en el tiempo comprometido y según las instrucciones de nuestro alcalde”, señaló el jefe de la cartera de Obras Públicas de Manizales.
El intercambiador vial Los Cedros estará compuesto de dos puentes y rampas de acceso para conectar con todas las entradas posibles y mejorar la movilidad por la Avenida Kevin Ángel. Una vez finalizado, Manizales quedará con una infraestructura vial de alta calidad, que además les generará valor comercial a las propiedades que están a su alrededor.
La inversión de la Administración Municipal en la construcción de esta obra es superior $ 24 mil 200 millones.
LA ALCALDÍA DE MANIZALES, A TRAVÉS DE LA SECRETARÍA DE GOBIERNO Y EN COMPAÑÍA DE LA POLICÍA METROPOLITANA, POLICÍA DE INFANCIA Y ADOLESCENCIA Y LA OFICINA DEL TRABAJO, REALIZA UN OPERATIVO PEDAGÓGICO CON ESTUDIANTES DEL INSTITUTO MANIZALES.
El objetivo es que los alumnos conozcan personalmente cómo se realizan los operativos de seguridad en la ciudad, especialmente los que se relacionan con el control a menores de edad que consumen bebidas alcohólicas o estupefacientes.
De otra parte, se busca que reconozcan la importancia de cumplir las normas y eviten conductas contrarias a la sana convivencia y el consumo de drogas.
El operativo se realiza con la autorización de los padres de familia y del rector del Instituto Manizales en el sector del centro, barrio El Carmen y el Centro de Traslado por Protección, CTP.
ALCALDES DE CALDAS RATIFICARON SU APOYO AL PROYECTO AEROPUERTO DEL CAFÉ COMO EJE DE CONECTIVIDAD
Un nuevo recorrido para revisar los avances y beneficios del proyecto Aeropuerto del Café se realizó este jueves con los alcaldes del departamento de Caldas. Los mandatarios municipales ratificaron su apoyo a esta megaobra que traerá desarrollo económico y social para sus territorios.
La unidad y el respaldo a este proyecto protagonizaron el encuentro, que estuvo liderado por el gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez Cardona. “Estamos unidos en torno a un proyecto que va a mejorar la conectividad. Hablamos de Manizales y el Área Metropolitana, pero realmente por Pacífico Tres son muchos los municipios que se verán beneficiados. Agradezco el acompañamiento, el respaldo de todos los apreciados alcaldes. Aerocafé es irreversible”, dijo Velásquez Cardona.
Por su parte, William Jairo Noreña Vásquez, alcalde de Filadelfia, señaló que esta megaobra va a conectar a los municipios caldenses con el país y el mundo. “Para Filadelfia es importante porque nosotros tenemos conectividad con el Kilómetro 41, una región que va a ser beneficiada para el turismo, para el desarrollo sostenible del municipio. Como municipio de Filadelfia vamos a apoyar el desarrollo de la región y esta megaobra que es importante para todos”.
Juan David Grajales, alcalde de Marulanda, manifestó que con Aerocafé se impulsará el transporte de víveres en su municipio. “Nosotros tenemos unos proyectos agropecuarios muy importantes con el aguacate y con la uchuva, y este aeropuerto nos va a permitir que los saquemos de forma más fácil, inclusive que los podamos comercializar a otros países”, precisó.
A su vez, Jhon Alejandro Londoño Medina, alcalde de Anserma, expresó que en Aerocafé se puede ver el compromiso del gobernador de Caldas y su equipo de trabajo por sacar adelante este proyecto. “Vemos en Aerocafé una oportunidad de desarrollo para el municipio de Anserma”, puntualizó.
De esta forma, quedó ratificado que en el Aeropuerto del Café convergen fuerzas locales, departamentales y nacionales para que Caldas alce su vuelo hacia el progreso.
FISCAL GENERAL DE LA NACIÓN, FRANCISCO BARBOSA DELGADO, FORTALECE ESTRATEGIA DE ESCLARECIMIENTO DE DELITOS CONTRA LA MUJER EN EL EJE CAFETERO • En visita a Pereira (Risaralda), también habló del trabajo investigativo articulado y de la orientación que se le está dando al caso del asesinato del fiscal especializado de Paraguay, Marcelo Pecci. • De otra parte, reveló que, con ocasión de la reciente ola terrorista desatada por el ‘Clan de Golfo, la Fiscalía ha logrado la judicialización de 169 personas. Bogotá D.C., 14 de mayo de 2022. Durante una jornada de trabajo en Pereira (Risaralda), el Fiscal General de la Nación, Francisco Barbosa Delgado, verificó los avances obtenidos en la estrategia integral y regional contra el homicidio, los hurtos, la violencia sexual, el tráfico de estupefacintes y otras conductas que afectan la seguridad ciudadana en el Eje Cafetero. En reunión con los directores seccionales de Caldas, Constanza Pachón Sánchez; de Quindío, Justino Hernández Murcia; y de Risaralda, Ángela María Bedoya Vargas; el Fiscal Barbosa Delgado hizo un llamado a fortalecer el trabajo conjunto con otras entidades de la región y comprometer sus esfuerzos para enfrentar la violencia hacia la mujer. “He venido viendo con mucha preocupación el crecimiento de delitos contra la mujer, violencia intrafamiliar, abuso sexual. Todos los delitos que recaen sobre las mujeres son asuntos que me preocupan muchísimo, y todo aquello que tiene que ver con el uso de redes sociales para captar jóvenes, inducirlas a la prostitución o a la trata de personas, y al mismo tiempo abusar de ellas”, enfatizó. En ese sentido, el Fiscal General señaló que la investigación de los delitos contra la mujer fue priorizada en el Eje Cafetero y se fortalecerá la labor itinerante, de llegar al lugar de los hechos con equipos forenses y especializados. Cada hecho se abordará con perspectiva de género, en contexto y articulando las capacidades de las seccionales. “Hemos venido actuando de una manera muy importante con equipos itinerantes y trabajo con delegados nacionales que, obviamente, están articulados con fiscales nacionales y apoyando las seccionales con la estrategia itinerante que llevamos desde el año antepasado, es decir, desde el inicio de nuestra gestión” precisó. En 2022, la Fiscalía ha resuelto y logrado judicializaciones en los cuatro feminicidios conocidos en Quindío y Risaralda. En cuanto a homicidios de mujeres, en Caldas se logró un esclarecimiento de 100%, en Risaralda de 66%; y en Quindío de 57%. En la lucha contra el homicidio y el sicariato los resultados son igualmente destacados. Los niveles de esclarecimiento en Caldas llegan a 63%; mientras que en Risaralda a 39% y en Quindío a 37%. Investigación por asesinato de fiscal de Paraguay En su visita a Pereira, el Fiscal General de la Nación, Francisco Barbosa Delgado, reafirmó el compromiso de dar con los responsables del homicidio del fiscal especializado de Paraguay, Marcelo Pecci; y recordó que se conformó un equipo investigativo de las más altas calidades de Fiscalía y Policía Nacional, que trabaja con apoyo de una comisión del Ministerio Público de Paraguay y de agencias de Estados Unidos. “Este trabajo conjunto nos va a llevar a resultados muy importantes en este caso. Tenemos más de 120 o 130 evidencias y elementos materiales probatorios, además de añadir a esto información técnica alrededor de este lamentable hecho, que nos ayudarán a llegar a los presuntos responsables materiales e intelectuales de este crimen. No solamente a quienes fueron los que cometieron este hecho, sino a los determinadores”, enfatizó. El Fiscal Barbosa Delgado indicó que dialogó con la Fiscal General de Paraguay, Sandra Quiñonez, y le explicó la metodología usada para esclarecer el crimen; así como de mantener la cooperación judicial, tal cual lo refrendaron los dos funcionarios hace una semana durante un encuentro en Asunción (Paraguay). Ola terrorista del ‘Clan del Golfo’ Sobre las recientes acciones criminales realizadas por el ‘Clan del Golfo’, luego de la extradición de su máximo cabecilla alias Otoniel, el Fiscal General resaltó que se puso en marcha una estrategia judicial que permitió capturar y judicializar a 169 personas, entre el 4 y 10 de mayo. 54 detenciones se produjeron en situación de flagrancia. En estos casos, se han imputado delitos como concierto para delinquir, tentativa de homicidio, secuestro, terrorismo, amenaza, y fabricación, tráfico, porte o tenencia de armas de fuego, accesorios, partes o municiones. Hasta el momento, se ha avanzado en el esclarecimiento de cuatro asesinatos de integrantes de la fuerza pública, de los nueve registrados. “¿Por qué termina el paro? Por los resultados que damos. Si la Fiscalía y la institucionalidad colombiana no actuara de esta manera, tendríamos paros permanentes armados en este país. Gracias a la institucionalidad es que se pueden bloquear estas acciones criminales”, recalcó el Fiscal Barbosa Delgado. Investigaciones por delitos electorales La Directiva 0002, que definió la hoja de ruta para investigar y judicializar los delitos que se presenten en las etapas preelectoral, electoral y postelectoral, ha permitido focalizar el trabajo investigativo de los hechos que representen riesgo para el certamen democrático. Sobre posibles delitos electorales, la entidad registra 366 casos en indagación, 46 archivados porque no se encontraron méritos o no había carga probatoria sobre la configuración de un ilícito; 7 procesos con imputación y uno en juicio. “Expedimos este documento en febrero. Básicamente lo que hicimos fue distribuir grupos de fiscales en todo el territorio nacional y atribuir unas funciones específicas a la Delegada de Seguridad Territorial, a la Delegada de Finanzas Criminales, a la Delegada contra la Criminalidad Organizada, a la Dirección de Derechos Humanos, en términos de amenazas a algunos candidatos, y a la Unidad Especial de Investigación, que también cumple unas funciones de amenazas a desmovilizados o reincorporados, personas del Partido Comunes”, precisó el fiscal al explicar el alcance de la Directiva 0002. Esta información se publica por razones de interés general.
UN PLAN DE DESARROLLO NACIONAL CON ENFOQUE EN LAS REGIONES, LA PROPUESTA DE LOS GOBERNADORES Y LA FND ANTE LA ELECCIÓN DE NUEVO PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
Profundizar la descentralización del país para empoderar a los gobiernos locales y que tengan la posibilidad de atender mejor las demandas, empoderar a los ciudadanos en los territorios, mejorar la autonomía y los niveles de disposición de recursos es la propuesta que tienen los gobernadores y la Federación Nacional de Departamentos (FND) para los congresistas, ante la elección de un nuevo presidente de la República.
Así se determinó durante el encuentro Las regiones proponen, que realizó este viernes la FND en La Tebaida (Quindío), al que asistió el gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez. La iniciativa quedó consignada en un documento que busca que el nuevo Plan de Desarrollo Nacional tenga un enfoque en las regiones.
“Celebramos desde La Tebaida un encuentro importante con los nuevos parlamentarios del Eje Cafetero y con los gobernadores, bajo la sombrilla de la FND. Hablamos de proyectos que necesitan las regiones, y los parlamentarios serán vitales en el Plan de Desarrollo de Colombia con la elección del presidente. Hablamos cómo flexibilizar las regalías, en salud proponemos crear el Fogasa (Fondo de Garantías para la Salud), así como gravar ciertos tabacos y bebidas azucaradas. Es fundamental que los parlamentarios nos ayuden para que las Regiones Administrativas de Planeación (RAP) tengan más ingresos. También que en vivienda se flexibilice el uso de regalías y que los recursos del IVA no solo se vayan al fisco nacional sino que ayuden también a los departamentos para mayor inversión”, dijo el mandatario de los caldenses.
El presidente de la Federación Nacional de Departamentos, Héctor Olimpo Espinosa, agregó que entre los propósitos también está que se modique el Sistema General de Participaciones, que es el porcentaje que tienen los territorios del fisco nacional y el cual se ha reducido, al pasar un 40 al 20 por ciento. “Necesitamos que se estabilice la participación de los departamentos para tener recursos para atender las vías terciarias y generar políticas públicas alrededor de varios aspectos”, agregó Espinosa.
El director ejecutivo de la FND, Didier Alberto Tavera, resaltó que avanza la conformación de las RAP y enfatizó en que el fortalecimiento territorial necesita una autonomía y una descentralización porque las regiones son muy distintas entre ellas. “Usted encuentra, por ejemplo, una alta incidencia del comercio en el Eje Cafetero. Esto merece temas diferenciales, también la productividad de café tiene que tener una política diferencial. Necesitamos un Plan de Desarrollo Nacional con enfoque regional”, indicó.
Por su parte, el anfitrión, el gobernador de Quindío, Roberto Jairo Jaramillo, resaltó el encuentro que se realizó en su departamento y el liderazgo de la FND para convocar tanto a gobernadores como a parlamentarios, y elaborar un documento claro con las propuestas de las regiones, el cual debe ser fundamental en la construcción del nuevo Plan de Desarrollo Nacional.
Anexo
Audio presidente de la Federación Nacional de Departamentos, Héctor Olimpo Espinosa Escuche Aquí
Audio gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez Escuche Aquí
Audio director ejecutivo de la FND, Didier Alberto Tavera Escuche Aquí
Audio gobernador de Quindío, Roberto Jairo Jaramillo Escuche Aquí
GOBERNACIÓN DE CALDAS OCUPÓ EL TERCER PUESTO EN EL PAÍS EN EL ÍNDICE DE DESEMPEÑO INSTITUCIONAL, CON UN PUNTAJE DE 98,3
Gracias al buen desempeño institucional durante el 2021, la Gobernación de Caldas ocupó el tercer puesto a nivel nacional y se destacó con 98,3 puntos sobre 100 en la medición anual que realiza el Departamento Administrativo de la Función Pública en las 32 gobernaciones. El resultado evidencia el trabajo de los servidores de la entidad para crecer en eficiencia administrativa y así brindar una mejor atención a los caldenses.
Así lo afirmó el gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez: “Esto significa que los funcionarios de la Gobernación de Caldas cada día optimizan mejor los recursos, además de que gestionan e invierte donde más se necesita. También quiere decir que desde la Administración Departamental estamos más prestos y comprometidos en la atención al ciudadano.”
Por su parte, el secretario de Planeación departamento, Valentín Sierra Arias, dijo que desde su secretaría se destaca la política de la Gestión de la Información Estadística, en la cual se obtuvo 98,3, ocupando la posición número uno a nivel nacional. En la política de Gobierno Digital, el departamento, con 98,4 puntos, quedó en la posición número dos.
“Es importante resaltar que la política de Gestión de la Información Estadística fue la única de la Gobernación de Caldas que ocupó el número uno a nivel nacional. Este logro se da gracias a que tenemos un portal estadístico denominado Caldata, donde los ciudadanos puedan conocer los datos exactos sobre qué y cómo estamos trabajando por nuestro departamento. Esta información nos permite tomar decisiones más acertadas e innovar hacia un gobierno abierto y con visión tecnológica”, concluyó Sierra Arias.
Desde la Secretaría General del departamento, en cabeza de Alberto Hoyos López, destacaron los segundos puestos en la Gestión del Talento Humano, con 93,8 puntos, y en Gestión Documental, con 98,5. Estos resultados ratifican el buen desempeño de los servidores públicos, además de que motivan a este despacho a seguir trabajando comprometidos por los colaboradores de la Administración y continuar con el importante trabajo de administrar la organización sistemática y estandarizada del archivo de documentos.
La secretaria Privada, Verónica Llamosa, recibió con satisfacción los resultados de desempeño institucional donde las tres políticas a su cargo: Transparencia y acceso a la Información Pública, Servicio al Ciudadano y Participación Ciudadana obtuvieron incrementos graduales para cada año desde el 2018, permitiendo obtener en la última medición 98,1 puntos para las dos primeras políticas y 98,2 para la tercera.
Por otro lado, la jefe de Control Interno, Julieta Toro, afirmó que es importante resaltar que Caldas ocupa el segundo lugar entre las gobernaciones del país con mayor variación positiva, representada en un incremento de 20,2 puntos. “Esto refleja un gran esfuerzo institucional, y la disposición de hacer mejor nuestro trabajo y convertir las deficiencias en oportunidades de mejora”.
El dato
Según la Función Pública, el Índice el Desempeño Institucional (IDI) mide la capacidad de las entidades públicas colombianas de orientar sus procesos de gestión institucional hacia una mejor producción de bienes y prestación de servicios, a fin de resolver efectivamente las necesidades y problemas de los ciudadanos con criterios de calidad y en el marco de la integridad, la legalidad y la transparencia.
Anexo
Audio secretario de Planeación departamento, Valentín Sierra Arias Escuche Aquí
Audio jefe de Control Interno, Julieta Toro Escuche Aquí
CON PUESTOS DE CONTROL, VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES Y DIÁLOGO CON LA COMUNIDAD Y EL COMERCIO, ZONAS SEGURAS LLEGÓ A CHINCHINÁ
Una captura en flagrancia por estupefacientes; 669 antecedentes solicitados, de los cuales 411 fueron a personas, 208 a motocicletas y 150 a vehículos; la incautación de 50 armas cortopunzantes, de 100 gramos de estupefacientes y 10 celulares, y 10 comparendos por diferentes comportamientos contrarios a la convivencia, además del control a 13 sitios de hospedaje y hoteles, son los resultados que se destacan de la jornada que se realizó en Chinchiná con la estrategia Zonas Seguras, Caldenses Tranquilos.
De esta manera, la Gobernación de Caldas, la Alcaldía de Chinchiná, el Departamento de Policía de Caldas y el Ejército Nacional llegaron al municipio para fortalecer la seguridad mediante controles, verificación y diálogo con la comunidad y con los sectores de comercio y de turismo, contrarrestando de manera directa los delitos de alto impacto en el departamento.
El secretario de Gobierno de Caldas, Jhon Jairo Castaño Flórez, señaló que más de 60 uniformados de las diferentes especialidades de la Policía (Gaula, Sijín, Inteligencia, Turismo, Infancia y Adolescencia, Carabineros, Prevención Ciudadana y de los Cuadrantes) y del Ejército acompañaron la toma, interactuaron con la comunidad y socializaron diferentes temas de prevención.
El funcionario agregó que con toda la capacidad interinstitucional se realizó control y disuasión. “Tuvimos puestos de control en diferentes zonas del municipio, a la entrada y salida. Recorrimos los establecimientos de comercio, hemos ido a los puestos críticos, dialogamos con los ciudadanos para comprender y entender lo que sucede. Hemos hablado de la línea segura en contra del microtráfico para atacar las ollas y garantizar la tranquilidad y convivencia ciudadana”, explicó.
Anexo
Audio secretario de Gobierno de Caldas, Jhon Jairo Castaño Flórez Escuche Aquí
Audio alcalde de Chinchiná, Eduardo Andrés Grisales Escuche Aquí
Audio subcomandante de Policía Caldas, teniente coronel Óscar Landazabal Escuche Aquí
EN CALDAS 653 VACANTES DEFINITIVAS DE DIRECTIVOS DOCENTES Y DOCENTES ESTÁN DISPUESTAS PARA PROVEER EN LA COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
89 secretarías de Educación del país convocan ante la Comisión Nacional del Servicio Civil 37 mil 369 vacantes definitivas de directivos docentes y docentes que se encuentran en provisionalidad. Caldas participa con un reporte de 653 vacantes, de las cuales 429 son en zonas rurales y 224 en urbanas, y 80 son para directivos docentes y 573 son de docentes.
La Comisión Nacional del Servicio Civil, en sesión del 28 de octubre de 2021, aprobó convocar el “Proceso de Selección No. 2150 a 2237 de 2021 – Directivos Docente y Docentes”, para proveer los empleos en vacancia definitiva pertenecientes al Sistema Especial de Carrera Docente, que prestan su servicio en instituciones educativas oficiales del país. Es por esto que desde este viernes 13 de mayo y hasta el 9 de junio está abierta la etapa de inscripciones.
La Comisión explicó que este es un solo proceso de selección y los aspirantes solo podrán postularse para optar por una de las 37 mil 369 vacantes, de las cuales 13 mil 729 son en zona rural y 23 mil 640 en zona no rural.
Los interesados deberán inscribirse en el Sistema de Apoyo para la Igualdad, el Mérito y la Oportunidad (Simo), donde también están los detalles de la oferta de los empleos disponibles (OPEC) como ubicación, funciones y requisitos https://simo.cnsc.gov.co/ Además, deben pagar el valor de los derechos de participación correspondientes, que para el proceso de selección es de $50 mil.
Desde el 2016 no se realizaba un proceso de esta manera para proveer la planta de personal directivo y docente de la Secretaría de Educación de Caldas que se encuentra en provisionalidad. En esta oportunidad las vacantes convocadas están en los siguientes niveles:
A. Zonas No Rurales
Empleo
Cargo
No. Vacantes
Directivo Docente
Coordinador
10.
Rector
8.
Total, Directivo Docente
18.
Docente de Aula
Docente de área Ciencias Naturales Física
7.
Docente de área Ciencias Naturales Química
4.
Docente de área Ciencias Naturales Educación Ambiental
4.
Docente de área Ciencias Sociales, Historia, Geografía, Constitución Política Democracia
11.
Docente de área Educación Artística – Artes Escénicas
2.
Docente de área Educación Artística – Danzas
2.
Docente de área Educación Física, Recreación Deporte
14.
Docente de área Filosofía
3.
Docente de área Humanidades Lengua Castellana
30.
Docente de área Idioma Extranjero Inglés
21.
Docente de área Matemáticas
39.
Docente de área Tecnología Informática
14.
Docente de área Preescolar
5.
Docente de área Primaria
48.
Docente Orientador
Docente Orientador
2.
Total, Cargos Docentes Convocados
206.
Total, Cargos Convocados (Directivos Docentes y Docentes)
224.
B. Zonas Rurales
Empleo
Cargo
No. Vacantes
Directivo Docente
Coordinador
26.
Rector
36.
Total, Directivo Docente
62.
Docente de Aula
Docente de área Ciencias Naturales Física
3.
Docente de área Ciencias Naturales Química
14.
Docente de área Ciencias Naturales Educación Ambiental
4.
Docente de área Ciencias Sociales, Historia, Geografía, Constitución Política Democracia
13.
Docente de área Educación Artística – Artes Escénicas
Docente de área Educación Artística – Danzas
Docente de área Educación Física, Recreación Deporte
10.
Docente de área Filosofía
3.
Docente de área Humanidades Lengua Castellana
30.
Docente de área Idioma Extranjero Inglés
27.
Docente de área Matemáticas
44.
Docente de área Tecnología Informática
10.
Docente de área Preescolar
3.
Docente de área Primaria
204.
Docente Orientador
Docente Orientador
2.
Total, Cargos Docentes Convocados
367.
Total, Cargos Convocados (Directivos Docentes y Docentes)
429.
El dato
Para conocer más detalles, los ciudadanos pueden consultar los acuerdos y anexos en https://historico.cnsc.gov.co/index.php/2150-a-2237-de-2021-directivos-docentes-y-docentes
Anexo
Audio secretario de Educación de Caldas, Fabio Hernando Arias Orozco Escuche Aquí
GOBIERNO DE CALDAS Y MUJERES LÍDERES PRESENTARON LA ESTRATEGIA SELLO ROSA ANTE EL CONCEJO DE CHINCHINÁ
En compañía de mujeres líderes de Chinchiná, el Gobierno de Caldas, a través de la Secretaría de Desarrollo, Empleo e Innovación, y la diputada María Isabel Gaviria presentaron ante el Concejo Municipal la estrategia Sello Rosa. Este programa busca promover un proyecto de ordenanza para reconocer y visibilizar el rol de la mujer en frentes como empleo, emprendimiento y empoderamiento en todo el departamento.
Paula Andrea Toro Santana, secretaria de Desarrollo, Empleo e Innovación, afirmó: “Presentamos los avances de la política pública, por el empoderamiento, el empleo y el emprendimiento para las mujeres del territorio de Caldas. Este es un ejercicio de construcción conjunta con los municipios, para que estos también puedan avanzar en los acuerdos municipales, que llevarán a que tengamos una política pública departamental”.
Esta estrategia se desarrolla desde el 2021 y ha promovido diferentes actividades como el reconocimiento a mujeres ejemplares de diferentes sectores productivos de Caldas, entre las que se destacan médicas, deportistas, periodistas, empresarias, que se han convertido en un ejemplo para la sociedad.
El presidente del Concejo de Chinchiná, José William Arango López, indicó: “La decisión desde el Concejo de Chinchiná es el de brindar espacios en los cuales podamos escuchar ideas que le aporten al crecimiento de las mujeres de la región en diferentes sectores”.
Otra acción como parte de esta estrategia es el encuentro con las primeras gestoras de los municipios de Caldas, quienes apoyan y extienden los objetivos del proyecto. Así mismo, se desarrolló el Foro Mujeres Transformadoras, un espacio de conversación, inspiración y empoderamiento, al cual asistieron cerca de 500 mujeres, en el que conocieron historias y metas alcanzadas por diferentes emprendedoras de la región y del país.
Por su parte, la diputada de Caldas María Isabel Gaviria dijo: “Fue muy positiva nuestra visita hoy al Concejo de Chinchiná, ya que recibimos el apoyo de los concejales, además nos aportaron diferentes ideas que sin duda nos ayudarán a seguir impulsando la ordenanza. Esperamos que la próxima semana en La Dorada contemos con la misma participación y respaldo de sus concejales”.
Anexos
Audio Paula Andrea Toro Santana, secretaria de Desarrollo, Empleo e Innovación Escuche Aquí
Audio presidente del Concejo de Chinchiná, José William Arango López Escuche Aquí
Audio diputada de Caldas María Isabel Gaviria Escuche Aquí
CALDAS LABORA JOVEN, ENTRE LOS LOGROS QUE LA SECRETARÍA GENERAL DE LA GOBERNACIÓN PRESENTÓ ANTE LA ASAMBLEA DEPARTAMENTAL
Ante la honorable Asamblea Departamental, el secretario General de la Gobernación de Caldas, Alberto Hoyos, presentó el informe de gestión y destacó los logros de cada una de sus unidades, además del avance físico y presupuestal de la presente vigencia.
El secretario General indicó que se podría proyectar una ejecución cercana al 100% a final de año, dado el avance que se tuvo en el primer trimestre del 2022. Durante su presentación, el jefe de este despacho destacó el compromiso con los funcionarios a través de las diferentes actividades que desarrolla la Jefatura de Talento Humano, así como los programas estratégicos, como Caldas Labora Joven.
“Particularmente estaba pendiente del cumplimiento de la ordenanza Caldas Labora Joven. Pudimos ver en la presentación que se ha venido cumpliendo a cabalidad, hasta el momento ya hay 25 personas que están haciendo prácticas laborales remuneradas. También estamos pendientes para que la tarjeta militar no sea un requisito para la vinculación laboral y que el 20% de los contratos de prestación de servicios sean para personas entre los 18 y 28 años”, afirmó el diputado Andrés Chaparro.
El dato
La Secretaría General es la encargada de formular, definir, liderar y asegurar la ejecución de políticas, planes, programas, proyectos y estrategias en materia de desarrollo humano y organizacional, así como de la optimización de los recursos institucionales.
Anexo
Audio diputado de Caldas, Andrés Chaparro Escuche Aquí
Audio secretario General de la Gobernación de Caldas, Alberto Hoyos Escuche Aquí
ANTE EL ANUNCIO DE INCORPORAR LA VACUNACIÓN COVID-9 AL PLAN REGULAR DE VACUNACIÓN, LA TERRITORIAL DE SALUD Y USAID CAPACITAN A LOS EQUIPOS VACUNADORES
Tras el comunicado emitido por el Ministerio de Salud y Protección Social sobre incorporar la vacunación contra el COVID-19 al Programa Ampliado de Inmunizaciones (PAI REGULAR), los equipos vacunadores y las IPS de Caldas se capacitan para seguir con el proceso de inmunización de toda la población.
Cristian Arturo Salas Mendoza, epidemiólogo Comunidades Saludables en apoyo a la Dirección Territorial de Salud de Caldas, indicó que la Universidad del Rosario y la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) capacitan el personal de vacunación del PAI regular.
“La capacitación es para aquellas enfermeras, auxiliares y personal autorizado para vacunar, que no habían tenido contacto con las dosis de COVID-19, con el fin de que se capaciten y sepan el manejo adecuado y correcto de este proceso”, manifestó el profesional.
El profesional agregó que una vez los profesionales terminan este ciclo, tendrán su certificado de que son aptos para realizar la aplicación de este biológico en los puntos de vacunación del Programa Ampliado de Inmunizaciones.
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Audio Cristian Arturo Salas Mendoza, epidemiólogo Comunidades Saludables en apoyo a la Dirección Territorial de Salud de Caldas Escuche Aquí
LA MÚSICA DE MARIA ISABEL SAAVEDRA DELEITÓ A LOS ASISTENTES AL RECORRIDO POR EL NUEVO ESTUDIO DE GRABACIÓN DE LA SECRETARÍA DE CULTURA DE CALDAS
La casa más musical de Caldas, la sede de la Secretaría de Cultura departamental, se iluminó este jueves con un recorrido por el corazón del nuevo estudio de grabación, y con la presentación de la cantautora colombiana María Isabel Saavedra, quien celebró sus 25 años de vida artística interpretando algunos de sus éxitos musicales más representativos.
“Fueron unos momentos muy especiales, como conocer ese estudio de grabación donde nuestros artistas caldenses van a tener la oportunidad de componer y grabar lo mejor de sus canciones, un espacio que será gratuito para el talento caldense. También resaltar esa cálida noche que nos hizo vivir la cantante María Isabel, con la interpretación de su gran reportorio por más de hora y media”, expresó el gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez Cardona.
Por su parte, el secretario de Cultura, Lindon Alberto Chavarriaga, dijo: “Disfrutamos de esta visita técnica que realizó el gobernador de Caldas al estudio de grabación, lugar en el que ya se han grabado varias producciones para diferentes artistas caldenses. Esperamos seguir cultivando la cultura hacia la música andina y de otros géneros de nuestra región”.
Así mismo, el maestro de Música de la Secretaría de Cultura de Caldas Cristian Ríos anotó: “Este espacio servirá para seguir incentivando la cultura en el departamento y en la región, nos va permitir impulsar el amor por la música colombiana, será un lugar donde las nuevas generaciones van a poder producir y grabar música que mantendrá vivos nuestros sonidos”.
El estudio se acondicionó en respuesta a las solicitudes que llegaron al Gobierno de Caldas desde el sector artístico, con el fin de que este gremio tenga mayor facilidad y calidad al grabar sus producciones musicales. De acuerdo con un estudio realizado por el Consejo Departamental de Música en el 2018, en Caldas existen más de 12 mil artistas de diferentes géneros.
El dato
Los artistas interesados en utilizar este lugar, deben realizar la solicitud mediante oficio dirigido al secretario de Cultura de Caldas, Lindon Alberto Chavarriaga, donde se explique la propuesta y requerimientos. Esta petición la revisará un comité técnico, que le dará viabilidad a la grabación y pasará las solicitudes al equipo de producción, el cual se comunicará con los artistas para programar agenda.
Anexos
Audio gobernador de Caldas, Luis Carlos Velásquez Cardona Escuche Aquí
Audio secretario de Cultura, Lindon Alberto Chavarriaga Escuche Aquí
Audio maestro en Música de la Secretaría de Cultura de Caldas, Cristian Ríos Escuche Aquí
SECRETARÍA DE MEDIO AMBIENTE DE CALDAS AVANZA EN LA EJECUCIÓN DE LAS LÍNEAS DE RESTAURACIÓN EN ALIANZA CON COMUNIDADES INDÍGENAS DEL DEPARTAMENTO
En encuentro con representantes del Ministerio de Medio Ambiente y Desarrollo Sostenible y el Consejo Regional Indígena, la Secretaría de Medio Ambiente de Caldas fue avalada junto a la Corporación Autónoma Regional de Caldas (Corpocaldas) para realizar la ejecución de aproximadamente 3 mil 117 millones, los cuales serán invertidos en restauración, educación para la restauración, cambio climático, comunicación y participación, recursos acordados en la minga 2019.
Esta alianza nace en el cumplimiento del acta 011 del 6 de abril de 2019 lograda en la minga sur-occidente con el Gobierno Nacional en la línea de medioambiente, con lo que se lograron algunos apoyos para fortalecer los territorios de los 17 cabildos indígenas presentes en el departamento.
“Nos reunimos con Corpocaldas, la Gobernación de Caldas desde su Secretaría de Medio Ambiente y el Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible para establecer la forma de ejecución de 3mil 117 millones, en términos de las líneas de reforestación y restauración, cambio climático y educación ambiental para mejorar las condiciones de vida de los resguardos, parcialidades y asentamientos. Para ello, es fundamental realizar una unión de esfuerzos tanto administrativos como técnicos y también comunitarios para lograr el mejoramiento integral del medioambiente y de la madre tierra”, indicó Carlos Eduardo Gómez, consejero del CRIDEC.
Paola Andrea Loaiza Cruz, secretaria de Medio Ambiente, expresó: “Estas alianzas estratégicas son posibles en el marco de articulación con enfoque diferencial étnico indígena, lo que nos ha permitido avanzar en la ejecución de líneas estratégicas de restauración en convenio con el Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible y con el que seguiremos impactando positivamente estos territorios indígenas en temas medioambientales”.
Anexo
Audio Paola Andrea Loaiza Cruz, secretaria de Medio Ambiente Escuche Aquí
Audio Carlos Eduardo Gómez, consejero del CRIDEC Escuche Aquí
Con la implementación de la plusvalía, Manizales le apunta a un mayor aprovechamiento del suelo en cerca de 300 predios
· Esta figura tiene su origen en la Constitución Política de Colombia de 1991.
Con el fin de seguir apuntando a la competitividad y desarrollo social del municipio, la Alcaldía de Manizales, bajo el liderazgo de la Secretaría de Planeación, continúa dándole trámite a la ruta de implementación de la plusvalía, un proceso mediante el cual los propietarios de cerca de 300 predios tendrán la posibilidad de aprovechar aún más el suelo y, por ende, de incentivar el crecimiento del sector constructivo local.
La figura de plusvalía, que tiene su origen en la Constitución Política de 1991, consiste en permitir a los gobiernos modificar el uso de terrenos dispuestos en su jurisdicción, incrementando su valor y mejorando el aprovechamiento que puede hacerse de los mismos. Para Manizales fue adoptada por el Plan de Ordenamiento Territorial (POT) aprobado en 2017, y reglamentada en el Decreto 0644 del 5 de diciembre de 2019.
“Esta Administración tomó la decisión de sacarla adelante para lograr un aprovechamiento ideal del suelo urbano y suburbano, a través de una plusvalía actualizada que apalanque el crecimiento del sector constructivo en nuestra ciudad”, resaltó Daniel Mauricio Quiceno Arcila, secretario de Planeación de Manizales.
En el desarrollo de esta ruta, la Alcaldía atendió las solicitudes de los ciudadanos y fomentó contacto con actores sociales, políticos y gremiales con el fin de resolver dudas y recibir sugerencias con base en las cuales se decidió darle a este proceso un nuevo lineamiento.
“La Administración analizó y revisó las peticiones presentadas con el objetivo de buscar una solución acorde a la situación económica, predial y mobiliaria del municipio”, resaltó Tomás Felipe Mora Gómez, profesional en derecho y experto en el manejo de la Plusvalía.
Dato de interés
· Bogotá, Medellín y Envigado son algunas de las ciudades que han implementado la plusvalía en sus territorios.
Las empresas TIC de Manizales se le midieron al programa Clúster Más Pro, cuya meta es internacionalizarlas · El programa Clúster Más Pro, de Colombia Productiva en alianza con Alcaldía de Manizales, arrancó su proceso con las empresas del sector TIC. · El objetivo de este proceso es fomentar el crecimiento sostenible en la economía y el empleo, alcanzando estándares de clase mundial para buscar la internacionalización de la economía. Dentro de las estrategias del Pacto por la Reactivación, la Alcaldía de Manizales, a través de la Secretaría de TIC y Competitividad, se propuso trabajar y fortalecer los clúster del municipio. Uno de los principales es el Clúster TIC, mediante el cual se reconoce a Manizales en los ámbitos nacional e internacional. Es por eso que el Clúster de Mantix, el cual ya está constituido y que la Administración Municipal ha apoyado en los últimos años, ahora será intervenido a través del programa Clúster Más Pro, que la Alcaldía tiene con Colombia Productiva. “Buscamos que las empresas puedan vender sus servicios en los mercados internacionales. Nos propusimos metas de incremento y relacionamiento de nuestras capacidades para seguir fortaleciendo el ecosistema empresarial de la Manizales Más Grande”, indicó el secretario de TIC y Competitividad, Juan Felipe Jaramillo. Taxia Life es una de las empresas manizaleñas que hace parte del Clúster TIC y que será intervenido con el programa. Gaby Muñoz es su CEO: “estamos felices de arrancar con Clúster Más Pro, porque eso es lo que necesitamos las empresas de tecnología de Manizales, es decir, potencializar y llevar nuestras empresas a un mercado internacional”. Nicolás Llano Naranjo, fundador de IO, una empresa manizaleña con seis años de trayectoria que llega a 33 ciudades de Colombia con proyectos relacionados con transformación digital, participa con su empresa en el programa. Nos interesa llegar al mercado internacional. Sabemos de la calidad de los aliados de este proyecto y el potencial que podemos desarrollar, y tenemos mucha expectativa porque tenemos muchísimo qué ofrecer desde esta ciudad a todos los países de Latinoamérica y del mundo”, comentó Llano Naranjo. Datos de interés · Con una inversión de $971,6 millones, Colombia Productiva y la Alcaldía de Manizales realizaron las convocatorias Clúster Más Pro Manizales, con impacto en 7 Iniciativas Clúster y alrededor de 100 empresas a través dos esquemas de intervención: Fortalecimiento y Acompañamiento. · Las iniciativas clúster son plataformas de coordinación público-privada para abordar los retos estratégicos del tejido empresarial de las apuestas regionales y su entorno. Son fundamentales para aumentar la productividad y la diversificación del aparato productivo hacia bienes y servicios más sofisticados. Alcaldía de Manizales realizó jornada pedagógica en el Instituto Universitario para la prevención y atención de violencias · Con charlas, obras de teatro, talleres y entrevistas se busca prevenir cualquier tipo de violencia y fortalecer la convivencia escolar y familiar. Instituciones del Mecanismo Articulador para el Abordaje de las Violencias de Género de Manizales, coordinado por la Secretaría de Salud Pública Municipal, desarrollaron una jornada de talleres para la prevención de violencias en el Instituto Universitario de Caldas. Estas actividades, dirigidas a estudiantes, docentes, directivos y padres de familia; buscan visibilizar manifestaciones de violencia en los espacios cotidianos y entregarles herramientas para fortalecer la autoestima y aprender a decir ‘no’ ante situaciones de abuso. También socializar rutas y mecanismos dispuestos a nivel local para prevenir y atender casos de violencia intrafamiliar, sexual, de género, entre otras. Lina María Cardona, profesional del programa de Salud Mental y Convivencia Social de la Secretaría de Salud, indicó: “nos encontramos desde los sectores salud, justicia, protección y educación para brindar herramientas, abrir rutas de intervención y poder establecer desde el municipio de Manizales qué institucionalidad tenemos para intervenir las violencias de género, sexual e intrafamiliar.” Durante la jornada se hizo énfasis en la utilización de la línea de salud mental 123, opción 3, que opera las 24 horas, los siete días de la semana. Este canal es atendido por psicólogos que ofrecen escucha activa y asesoría en situaciones de crisis emocional, trastorno mental, dificultades intrafamiliares, violencia, problemas asociados al consumo, entre otros. Cristóbal Trujillo Ramírez, rector del Instituto Universitario de Caldas, explicó que la escuela es una caja de resonancia donde se da eco de todas las circunstancias: familiares, sociales y económicas, de ahí la importancia de la actividad. Jorge Eber Wheeler Arcila, asesor de víctimas de la fiscalía general de la Nación seccional Caldas, recordó los canales que tiene la Fiscalía General para recibir denuncias: · Sala de denuncias en la carrera 23 # 20-40, cerca al Palacio de Justicia. · Sala de denuncias de la Casa de la Justicia de la ciudadela Bosques del Norte. · A través del sitio web https://www.fiscalia.gov.co/colombia/ “Queremos promocionar los canales que tiene la Fiscalía General para recepcionar denuncias, pero también hacer un trabajo coordinado en materia de prevención del delito”, concluyó. Dato de interés · En la jornada participaron las secretarías de Salud Pública, Educación, Mujeres y Equidad de Género; Consejo Comunitario de Mujeres, Centro de Recepción de Menores, CEDER, ICBF, Centro de Desarrollo Comunitario Versalles, Fundación Milagro de Abril, Profamilia, Policía Nacional y la Fiscalía
PARTICIPANTES DE LA SEXTA FASE DE CAFÉS ESPECIALES SE CAPACITAN DE MANERA ACTIVA PARA COMERCIALIZAR UN MANIZALEÑO · DENTRO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO COMERCIAL Y EMPRESARIAL DEL PROYECTO DE CAFÉS ESPECIALES. Los empresarios inscritos reciben herramientas y técnicas para esta labor. La Secretaría de Agricultura de Manizales y FENALCO Caldas capacitan a 25 personas inscritas en el nuevo ciclo de cafés especiales 2022. Esto con el objetivo de que los comerciantes y empresarios se instruyan en la producción y comercialización de la bebida a base de café Un Manizaleño. Hugo Fernando Moncada Cuervo, secretario (e) de Agricultura de Manizales, expresó al respecto: “en este momento estamos capacitando a 25 personas con el objetivo de que aprendan y conozcan no solo de esta bebida, sino de nuestra ciudad, cultura e historia. Continuaremos con este proceso para brindar un café de óptima calidad con un integrado proceso de formación”. Los beneficiarios participan activamente en jornadas de formación, en las que reciben asesoría del Paisaje Cultural Cafetero. Esto como estrategia de comercialización y atención a su público, lo que les permite a sus negocios tener una alternativa de ventas y posicionamiento de marca. “El proyecto de Un Manizaleño me ha aportado muchísimas cosas. Yo soy de otra región del país. Demasiadas enseñanzas en lo comercial, algo que le aporta bastante a mi negocio”, indicó Sandra García, administradora de Café y Fogón. El proceso de formación está compuesto de varios módulos para que los empresarios conozcan más de las fortalezas turísticas y participen en la promoción de nuestra ciudad y región. Entre los temas más relevantes están: · Historia de Manizales: arquitectura, fundación, atractivos naturales y culturales. · Información turística regional. · Paisaje Cultural Cafetero · Tipologías de turismo. Se espera cumplir con el objetivo de formación y acompañamiento de parte de los instructores del Sena y expertos en turismo. Ángela Viviana Ríos Flórez, instructora del Sena, afirmó: “muy interesante la representación que hemos tenido en este proceso. Tenemos personas de otras ciudades y países como Venezuela y Puerto Rico. En las capacitaciones se tienen varios temas como el patrimonio cultural y natural en la ciudad y cómo ellos, a partir de Un Manizaleño, pueden transmitir este mensaje a los turistas que llegan a sus establecimientos comerciales”. Este tipo de formaciones se han desarrollado de manera satisfactoria. Próximamente, los participantes realizarán dos recorridos: el primero será al Centro Histórico de Manizales y el otro será experiencial en una finca cafetera. Carlos Alberto Herrera, guía profesional de turismo, expresó: “es muy interesante, ya que estoy rodeado de personas de diferentes partes del departamento. Eso es promocionar, mostrar nuestro turismo, que las personas extranjeras se enamoren de lo que tenemos y se tomen un buen Manizaleño”. Dato de interés · Los establecimientos inscritos tendrán también capacitación en servicio al cliente. Se espera cumplir con el objetivo de formación y acompañamiento de parte de instructores del Sena y expertos en turismo.
SECRETARÍA DE GOBIERNO DE MANIZALES AMPLIÓ COBERTURA A 11 COLEGIOS EN LOS QUE HACE CAMPAÑAS DE PREVENCIÓN ANTE EL CONSUMO DE ESTUPEFACIENTES · A través de los programas Pégate a tus Sueños y Pégate al Parche. La secretaria de Gobierno de Manizales, Diana Constanza Mejía Grand, indicó que la cobertura e intervención para prevenir el consumo de estupefacientes en colegios alcanzó las 11 instituciones educativas. “Inicialmente teníamos una prueba piloto en cinco colegios con Pégate a tus Sueños. Sin embargo, los rectores y la comunidad nos están pidiendo que el programa llegue a más colegios y por eso ampliamos la cobertura”, explicó la secretaria. Los programas están dirigidos a mayores de 13 años con el objetivo de prevenir el riesgo psicosocial que genera el consumo de drogas. Se recuerda que otra acción valiosa pueden llevarla a cabo los padres de familia a la hora de denunciar cualquier caso de estos en la línea 317 668 5465. Allí un grupo interdisciplinario presta atención. La Secretaría realiza diferentes acciones como teatro terapéutico con música y charlas personalizadas a los estudiantes para evitar esta práctica nociva: “el arte es una de las herramientas más importantes para acercarnos a los niños”, mencionó la secretaria Mejía Grand. Dato de interés · Otra de las estrategias para combatir el consumo de estupefacientes son los operativos en los diferentes colegios de la capital caldense. Secretaría de Medio Ambiente hizo revisi
SECRETARÍA DE MEDIO AMBIENTE HIZO REVISIÓN TÉCNICA A LOS URAPANES QUE SE ENCUENTRAN UBICADOS EN EL SECTOR DE MILÁN · La dependencia realiza visitas diarias para verificar el estado de los árboles a lo largo y ancho del municipio. La Secretaría de Medio Ambiente de Manizales, en compañía de Corpocaldas y la Personería Municipal, realizó inspección ocular y técnica para establecer el estado fitosanitario de los urapanes que están ubicados en la avenida del sector de Milán. Esta revisión se hizo con el fin de evitar afectaciones a los habitantes y bienes de la zona, debido a que los arboles allí ubicados son de avanzada edad y han tenido un antecedente fitosanitario con muchas deficiencias, lo que ha provocado caída de ramas en días recientes. Carloman Londoño Llano, secretario de Medio Ambiente de Manizales, manifestó: “estamos en una temporada de lluvias y de fuertes vientos. Lo que menos queremos en este momento es que se vayan a ver afectaciones por caída de ramas o posibles volcamientos”. Las visitas se hacen semanalmente para revisar el estado de todo el arbolado que se encuentra ubicado en la ciudad. También se hace en zona rural para prevenir afectaciones. Dato de interés · El árbol urapán se encuentra en América Central, Suramérica, China, Japón, Asia Central, Europa y África. Suele tener una altura de entre 1.200 y 3.000 m.s.n.m. Agradecemos su difusión. Unidad de Divulgación y Prensa. Alcaldía de Manizales
